欧阳奕平：从统计课堂到多元集团，一直在创造，不断在回报

在欧阳奕平的人生哲学中，“信用”与“责任”是贯穿始终的关键词。

多年前，新浩集团参加一个项目投标。论条件，他们并不占优。竞争对手有更强的背景、更低的报价。欧阳奕平当时心里也没底，只能把该准备的资料准备好，把能承诺的事情写清楚。

后来，他们中标了。

直到十几年后，偶然的机会招标方负责人无意中说起：“当时有好几家公司条件比你们好，但我们多方打听，所有人都说——新浩是信得过的公司，创始人是信得过的人。”欧阳奕平听完愣住了。他没想到，中标的原因不是价格，不是方案，而是“信用”两个字。他说：“品德和信用就像深埋地下的根，看不见，却能撑起人生和企业的长远发展。”

这句话，是他从暨大校训“忠信笃敬”里悟出来的。而正是这份“信用”，让他的企业走得稳、走得远——走得稳了，才有能力去创造，才有底气去回报。

“铸炼价值，共富百年”，这是新浩集团的目标，“一直在创造，不断在回报”， 这是欧阳奕平给自己定的路。

欧阳奕平本科毕业照（四排左4）

九十年代的暨大校园，虽硬件条件不及如今完备，却充盈着踏实纯粹的治学氛围与包容多元的侨校特质。当时学校按英语分级考试成绩分班，欧阳奕平被分到了基础班。倍受打击的是，英语成绩的短板又让他与奖学金失之交臂，这份落差却点燃了他的奋进之心。

“当时挺失落的。”他回忆道。

但没有抱怨，也没有走捷径。从那天起，图书馆门前多了一个练英语的身影。他给自己定规矩：每天背单词，阅读China Daily英文报纸，听英文歌，周末去英语角开口练习。此后四个学期，风雨无阻，图书馆前的晨曦与夜幕，见证了他追赶进度的身影。就这样一步一步，从基础班级稳步跻身前列，凭借不懈坚持，完成了学业上的关键突破。

“那段经历教会我的不是英语本身，而是一种信念：只要肯下笨功夫，没有过不去的坎。”这种“笨功夫”，后来成了他做事的习惯。

除了学业上的磨砺，暨南园开放多元的文化氛围更让他受益匪浅。与来自世界各地的侨生、外籍学子交流碰撞，不仅拓宽了国际视野，更培养了他兼容并蓄的思维方式。而统计学专业的系统训练，虽未赶上大数据时代的浪潮，却为他构建了“透过数据看本质”的逻辑框架，这份理性思维的沉淀，成为他日后驰骋商海的“定海神针”。彼时镌刻在校园石碑上的“忠信笃敬”校训，虽只是年少时的朦胧认知，却已悄然在他心中埋下品格的种子。

这些，都是他后来创造新事业的底子。

欧阳奕平返校与暨大图书馆合影

经济学院1997届统计学专业毕业20周年照（欧阳奕平 二排左1）

经济学院1997届统计学专业毕业20周年照（欧阳奕平 三排左2）

青年企业家奖获奖照（欧阳奕平 中）

当时新浩主要做地产，在深圳CBD做了金中环商务大厦这些项目。但他觉得，光靠地产不是长久之计，企业得找新方向。

转型之路布满挑战，最艰难的莫过于团队认知的磨合。面对习惯了传统地产运作模式的团队成员，欧阳奕平没有急于求成，而是做了一件在别人看来很“慢”的事：带领团队历经两三年的深度调研，拒绝盲目跟风。

“我们看了很多行业，大健康、教育、养老、新能源……每一个都认真研究。”最终，凭借统计学专业培养的趋势研判能力，他锁定口腔医疗这一细分赛道：市场需求大、增长稳定、有技术门槛，而且跟现有资源能搭得上。

新浩口腔医院开起来了。以 “投资 + 实业” 双轮驱动模式，搭建起融合人工智能与临床技术的口腔医疗服务体系，汇聚博士专家团队推行多学科联合诊疗，成功为企业开辟了新增长极。

欧阳奕平担任暨南大学第十届商业实战赛评委

旗下金中环商务大厦、新浩e都大厦成为深圳CBD城市名片，投资的拜尔洛克生特、微灵医疗等创新企业稳步发展。欧阳奕平用实打实的业绩，印证了理性决策与坚定执行力的价值。

“做企业不是百米冲刺，是一场马拉松。有些事，快不得。”这就是欧阳奕平的创造——不追风口，敢下“慢”功夫。

1994年，新浩集团挂牌开业，恰好碰上清远水灾。当天简短的开业仪式结束后，新浩即派出医疗队奔赴灾区帮忙。

这个决定，一做就是三十几年。2005年，新浩爱心基金会正式成立。这些年来，公益项目越来越多：救灾捐款、“关爱老兵”口腔健康公益行动、儿童护齿“让爱发芽”计划……覆盖了上百个社区，上万名学生。

在欧阳奕平看来，企业最大的担当是先稳健经营好自身，再以无私姿态反哺社会，实现商业逻辑与公益情怀的动态平衡。这是他的回报——不是有钱了才做，而是一开始就在做，也会一直做下去。

欧阳奕平马拉松参赛照片

从暨园走出的数十年间，欧阳奕平与母校的连接从未褪色，反而在岁月沉淀中愈发深厚。

他坦言，“忠信笃敬”这八字校训，并非年少时便能全然领悟，而是在历经商业博弈与世事变迁后，才真正读懂其中的份量。她教会自己在纷繁世事中守住信用、守住本心，这是母校赠予他最珍贵的礼物。

当有能力回馈母校时，欧阳奕平毫不犹豫地行动起来。他深知自己求学时社会实践机会匮乏的遗憾，也看到暨大在创新创业教育领域的提升空间，便主动牵线搭桥：推动新浩e都成为暨南大学创业学院实习基地、科创e站落地，促成新浩口腔医院与暨大口腔医学院共建临床实践教学基地；设立“新浩创新基金”“挑战杯・创青春”竞赛资助基金，受聘担任创新创业导师，在校庆高峰论坛上为学子传经送宝。

让他倍感动容的是暨大学子的真诚回应。这些来自五湖四海的青年，带着侨校特有的开放包容气质，对新鲜事物充满好奇，对未知领域勇于探索。每一次与学子的交流，都让他感受到青春的力量与传承的意义。

“播种就好，不一定马上开花结果。但种子在那儿，总有一天会发芽。”他从不奢求立竿见影的回报，只希望为年轻人搭建试错的平台、传递前行的勇气，这种“不求回报的播种”，是他对母校最深沉的反哺。

在他看来，校友与母校的情缘，从来不是单向的付出，而是一场以“真心”为纽带的双向奔赴。

采访最后，他向所有暨南学子与校友送上肺腑之言：

“无论社会如何发展，国家多么强大，都要谨记‘忠信笃敬’的校训，尤其要坚守信用与言行一致的品格，这会让你受益终生。”这朴素的话语，是他历经岁月沉淀的人生真谛，更是对暨南精神的传承与延续。

从暨南园的统计学课堂，到执掌多元化集团的总裁；从苦读英语的“笨功夫”，到转型大健康的“慢决策”——欧阳奕平用三十年的坚持告诉我们：一直在创造，不断在回报，不是一个口号，而是一步一步走出来的路。

在暨南大学迎来一百二十周年校庆之际，欧阳奕平以“感恩、奉献、期待”三个词，表达了对母校的深厚情感。“感恩”是他心底最真挚的情愫。感谢母校的栽培，让他在暨园习得知识、淬炼品格，那些在图书馆前苦读的夜晚、与同窗畅谈理想的时光，那些从校训中领悟的做人道理，共同构成了他人生最坚实的地基。

“奉献”是他践行至今的信念。他认为每一位暨南校友都应尽己所能，为母校发展添砖加瓦。这份奉献不必轰轰烈烈，或许是一次资源对接、一场经验分享，或是在母校需要时伸出的援手，而他自己正以校企合作、基金支持、导师履职等实际行动，诠释着对母校的热爱。

“期待”是他对未来的美好憧憬。他盼望着暨南大学日益强盛，培养更多栋梁之才；他也坚信，随着母校的发展，每一位暨南人都会因这份共同的荣誉而自豪。

一百二十载风雨兼程，暨南精神薪火相传。欧阳奕平用自己的成长与坚守证明，从暨南园汲取的精神力量，终将化作反哺母校、回馈社会的不竭动力，而每一位暨南人，都将是这场薪火相传中不可或缺的一环。 

来源：暨南大学校友会